Das digitale Onboarding-Programm

Deinen neuen Kollegen so schnell (und gut) wie möglich einarbeiten. Das machst du mit MyNewJob: dem digitalen Onboarding-Programm für neue Mitarbeiter. Dein neuer Kollege erhält ein passendes digitales Onboarding-Programm, das aus mehreren Phasen besteht. Komplett selbst gestaltbar, interaktiv und messbar.

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Eine optimale Mitarbeiterreise

Rekrutierung

Keine langweilige Stellenausschreibung, sondern ein inspirierender und interaktiver Einblick in deine Organisation

Link zu deinem Einblick in Stellenanzeigen hinzufügen
Sieh dir direkt ein interaktives Preboarding an
Keine Registrierung erforderlich für Bewerbende

Vor dem Einsteigen

Neue Mitarbeitende perfekt vorbereitet auf den ersten Tag in deiner Organisation

Prozess an das Einstellungsdatum gekoppelt
Biete relevante Informationen gestaffelt an
Nutze die Begeisterung neuer Leute

Onboarding

Behalte die Kontrolle über neue Mitarbeitende mit einem umfassenden Onboarding-Programm

Bestimme selbst die Einteilung und Länge
Teile das richtige Wissen und die richtigen Informationen
Gestalte es interaktiv und sammle Daten

aussteigen

Genau wissen, warum Mitarbeitende dein Unternehmen verlassen, mit einem Offboarding-Programm

Nichts vergessen zu übertragen
Die richtigen Informationen über die Abgänger
Baue ein Alumni-Programm auf

Wiedereinstieg

Ein herzliches Willkommen für Mitarbeitende, die aus Urlaub oder Abwesenheit zurückkehren

Schnell wieder auf den Beinen
Teile relevante Updates und Veränderungen mit
Evaluieren, wie die Rückkehr gefällt

Automatisierungs-Onboarding-Programm

Verringere den administrativen Aufwand, indem du das Onboarding weitgehend automatisierst

Automatische Aufgaben für Mitarbeitende
Lade die Onboarding-App automatisch herunter
Automatisch die richtigen Daten und Erkenntnisse

Ende der Probezeit-Gespräch

Setze ein Gespräch am Ende der Probezeit ein, um mit neuen Mitarbeitenden in Kontakt zu bleiben

Erweiterung möglich mit MyVIP
Automatisches Gespräch nach x Tagen
Binde Führungskräfte in das Onboarding ein

Talent-Scan

Lass neue Mitarbeitende ihre natürlichen Talente entdecken, um ihre Entwicklung zu starten

Erweiterung möglich mit MySurvey
Persönlicher Talentbericht per E-Mail
Basierend auf DISG und Big Five

Wissensdatenbank

Gib neuen Mitarbeitenden alle Informationen, die sie in einer Wissensdatenbank benötigen

Erweiterung möglich mit MyAcademy
Alle relevanten Kenntnisse und Dokumente an einem Ort
Halte das Onboarding kurz und unterhaltsam

Interaktion mit Kollegen

Lass neue Mitarbeiter sofort Teil deiner Community werden

Erweiterung möglich mit MyCompany
Eine interaktive Timeline mit Zugang zu allen Kollegen
Onboarding von der Timeline aus öffnen

Steigerung der Engagement

Gamification

Setze Spielmethoden ein und lass Mitarbeitende Abzeichen, Punkte oder einen besonderen Status verdienen

Mach das Onboarding unterhaltsam und herausfordernd
Wende Elemente der Gamification an
Stelle deine eigenen Abzeichen, Punkte und Avatare zusammen

Wissensquiz

Mach das Lernen niederschwellig und spaßig, indem du ein interaktives Wissensquiz hinzufügst

Stelle selbst die Fragen zusammen
Wähle ein Wettbewerbselement
Generiere ein Zertifikat

Interaktives Programm

Interaktion mit neuen Mitarbeitenden über automatische Antworten und Umfrage-Logik

Füge GIFs und Bilder hinzu
Generiere die richtigen Informationen
Vertiefe dich in gegebene Antworten

Zertifikat generieren

Belohne Mitarbeitende für ihre Anstrengungen mit deinen eigenen Zertifikaten

Automatisch per E-Mail und im Dashboard
Startpunkt in deiner eigenen Akademie
An Badges und Avatare koppelbar

Treueprogramm

Lass Mitarbeitende während ihres Einführungsprogramms Punkte für deinen Loyalitätsshop sammeln

Belohne treue Mitarbeitende
Bestimme selbst, wann Mitarbeitende Punkte erhalten
Richte deinen eigenen Loyalitätsshop ein

Einführungsveranstaltungen

Organisiere und verwalte Live-Veranstaltungen für neue Mitarbeitende

Erweiterung möglich mit MyCompany
An- und Abmelden über den Eventkalender
Komm in Kontakt mit anderen neuen Mitarbeitenden

Community-Building

Lass Mitarbeitende in Kontakt treten mit anderen Neulingen

Erweiterung möglich mit MyCompany
Teile Erfahrungen auf der Timeline
Erstelle Gruppen mit gemeinsamen Interessen

Die richtigen Daten

Übersicht über neue Mitarbeitende gewinnen

Die richtigen Erkenntnisse darüber gewinnen, wie neue Mitarbeitende Teil deiner Organisation werden

Feststellen, in welcher Phase des Onboarding sich ein neue Mitarbeiter befindet
Trends und wiederkehrende Themen erkennen
Genau wissen, warum Menschen bei dir arbeiten

Checklisten

Niemand in der Organisation vergisst etwas bei der Einarbeitung eines neuen Kollegen

Automatisch Aufgaben für Kollegen erstellen
Nützliche To-Do-Listen für neue Mitarbeitende
Vollständig digital einzurichten

Aufgaben verteilen

Automatische Aufgaben an Führungskräfte, Mitarbeitende oder einen Kollegen verteilen

Nie mehr vergessen, etwas zu bestellen
Führungskräfte automatisch informieren
Einfach zu verwalten

Manager-Dashboard

Vollständiger Einblick in die Mitarbeiterreise mit einem Dashboard

Dynamisches Dashboard, das sich ständig erweitert
Einblick in die Dashboards der Teammitglieder
Jede Führungskraft ein Team-Dashboard

Eine eigene App

Eine eigene App in den Stores

Lade deine eigene Mitarbeiter-App aus dem App Store (iOS) oder dem Play Store (Android) herunter

Eigenen Namen, App-Icon und Splash Screen
Native App auf dem Telefon
Nur für Mitarbeitende herunterladbar

Integration der Corporate Identity

Stelle sicher, dass deine Mitarbeiter-App vollständig in deine Corporate Identity passt

Verwende deine eigene Farbgebung
Dein Logo, Header und Icons
Eigene Bilder und Texte in der App

Mehrere Sprachen

Verfügbar in allen bevorzugten Sprachen deiner Mitarbeitenden

Automatische Übersetzung über Google Translate
Manuelle Anpassung von Übersetzungen
Alle Sprachen von Google Translate verfügbar

Verknüpfungen

Integriere WELDER nahtlos mit deinen anderen bevorzugten Systemen

WELDER mühelos mit deinen Systemen verknüpft
AFAS, NMBRS, Visma und vieles mehr
Alles an einem Ort registrieren

Auf allen Geräten

Dein Mitarbeiterportal perfekt nutzbar über App, Tablet oder Desktop

Eine Plattform für alle Geräte
Benutzerfreundliche Ansicht auf jedem Gerät
Immer und überall verfügbar, zu Hause oder unterwegs

Klingt gut, ich will gerne mehr wissen!

Alle Grundkenntnisse werden schnell weitergegeben

Für neue Mitarbeitende sind die ersten Tage voller Fragen. Mit MyNewJob bekommen alle neuen Kollegen bereits vor ihrem ersten Tag alle Informationen, die sie benötigen. So sind neue Mitarbeitende schneller produktiv.

Die Onboarding-Schritte im Überblick

Gestalte das Onboarding unterhaltsam und herausfordernd

Verbringe nicht stundenlang mit dem Lesen von Handbüchern und Richtliniendokumenten, sondern teile dein Wissen mit einem informativen Wissensquiz. Generiere die richtigen Fragen mit automatischen Antworten. So macht Training Spaß!

Eine klare Übersicht mit allem, was du für einen erfolgreichen Start benötigst.

Deine eigene App in den Stores

Lade deine eigene Mitarbeiter-App aus dem App Store (iOS) oder Play Store (Android) herunter.

Eigener Name, App-Icon und Splash-Screen
Native App in deinem eigenen Corporate Design
Nur für deine Mitarbeiter zum Download verfügbar

Kostenlose Demo

Nancy Drummen - Kommunikationsberaterin Berkvens B.V.

Wir benötigen keine separaten Computer mehr, sondern können jeden Kollegen problemlos über die MijnBerkvens-App erreichen. Das verschafft uns eine deutlich größere Reichweite innerhalb unseres Unternehmens!

Mathelijne Smids - Geschäftsführerin, Berenhuis

Unser „Bepp“ ist eine unterhaltsame Möglichkeit, mit all unseren Mitarbeitern in Kontakt zu bleiben, die über verschiedene Standorte verteilt sind. Dadurch entsteht ein Gemeinschaftsgefühl, auch wenn man nicht physisch zusammenarbeitet.

Asha Everaert - HR Assistent 10days

Wir entlasten unsere HR-Kollegen, weil sie das Onboarding neuer Mitarbeiter nicht mehr manuell per E-Mail und separaten Dokumenten veranlassen müssen!

Ihr seid in guter Gesellschaft

Entdecke die Vorteile von WELDER

Während einer Demo erhaltet ihr eine Menge Inspiration und eine umfassende Einführung in euer vielleicht zukünftiges Plattform. Natürlich gibt es auch Raum für all eure Fragen, Anmerkungen und Ideen.

Digitale Besprechung von einer Stunde

Wir geben euch gerne eine Führung durch unsere Produkte.

Vollständig unverbindlich

Ladet eure Kollegen ein und nutzt diese unverbindliche Gelegenheit optimal.

Beratung durch einen HR-Experten

Stellt all eure Fragen und erhaltet kostenlose Beratung von unseren HR-Experten.

Hinterlassen hier deine Daten, damit wir gemeinsam eine Demo vereinbaren können.

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